Europe’s most research-intensive region offers a diverse range of jobs in science, culture, and business. Here you will find a selection of current vacancies from the member institutions of ForschungRegion Braunschweig.
Studentische Hilfskraft Bibliothek / Digital Office (m/w/d)
Das Digital Office des Helmholtz-Zentrums für Infektionsschutz (HZI) sucht ab sofort, für bis zu 20 Stunden pro Monat, eine
Studentische Hilfskraft Bibliothek / Digital Office (m/w/d)
Das Helmholtz-Zentrum für Infektionsforschung mit Sitz in Braunschweig, betreibt als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft Spitzenforschung auf dem Gebiet der Infektionskrankheiten. Unsere Wissenschaftler*innen entwickeln neuartige Methoden und Strategien, um Infektionskrankheiten immer schneller und wirksamer bekämpfen zu können. Unser gemeinsames Ziel sind neuartige Ansätze zu Prävention, Diagnose und Therapie von Infektionskrankheiten. Im Zentrum unserer Forschung bakterielle und virale Krankheitserreger, ihr Wechselspiel mit dem Immunsystem des Menschen und neue wirksame Wirkstoffe und Vakzine.
Digital Office (DO) – Rahmen für digitale Transformation
Die digitale Transformation ist sowohl in der Wissenschaft des HZI als auch in der Administration zu einer zentralen Herausforderung geworden. Das Digital Office (DO) stellt hierfür den Rahmen bereit: Wir erarbeiten, implementieren und beraten bei Neuerungen und Prozessen der Digitalisierung – mit dem Ziel, Mitarbeitenden die Chancen digitaler Werkzeuge für bessere Arbeitsergebnisse erlebbar zu machen.
Seit Februar 2025 ist die Bibliothek fester Bestandteil des Digital Office.
Die Bibliothek des HZI versorgt das gesamte Zentrum über alle Standorte hinweg bedarfsgerecht mit Medien und Informationen. Zu den Aufgaben der Bibliothek gehören außerdem die Pflege der institutionellen Publikationsdatenbank, sowie des wissenschaftliche Literaturrepositoriums . Das Monitoring der Open Access Publikationen des Zentrums und die Unterstützung der Wissenschaft im Publikationsprozess sind zentrale Aufgaben der Bibliothek.
Für das Team Bibliothek im Digital Office suchen wir eine studentische Hilfskraft.
Die Stelle verbindet zwei aktuelle Schwerpunkte in der Bibliothek, die organisatorisch im Digital Office verankert ist: Zum einen unterstützen Sie das Team in der laufenden Umbau- und Umzugsphase der Bibliothek, indem Sie Umzugs- und Aussonderungsprozesse organisatorisch begleiten, Arbeitsschritte dokumentieren und bei der Strukturierung von Bestands- und Arbeitslisten mitwirken. Zum anderen arbeiten Sie im Sinne des Digital Office daran mit, KI im Bibliothekskontext zu denken und im Team zu etablieren, indem Sie geeignete Anwendungsfälle identifizieren und deren Einführung in Service, Recherche und Publikationssupport praxisnah begleiten (datenschutzkonform und entlang interner Vorgaben).
Sind Sie daran interessiert, neben Ihrem Studium wertvolle praktische Erfahrungen in einer renommierten Forschungseinrichtung zu sammeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Lernen Sie die Abläufe in der Bibliothek und damit im Publikationsprozess der Wissenschaft kennen und erwerben Sie fundierte Kenntnisse der täglichen Arbeit.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung bei Umzugs- und Aussonderungsprozessen (z. B. Bestandsbewegungen, Sortierung, Dokumentation, organisatorische Zuarbeiten)
- Pflege und Strukturierung von Listen/Arbeitsständen (z. B. Bestands- und Prozessübersichten)
- Zuarbeit im Bibliotheksalltag (z. B. einfache Recherchen, unterstützende Tätigkeiten im Service – je nach Bedarf)
- Mitarbeit an Prozessverbesserungen (z. B. Checklisten, Vorlagen, kurze Prozessbeschreibungen, Standardisierung)
- Mitarbeit an KI-gestützten Workflow-Verbesserungen (z. B. Use Cases sammeln, Tools testen, Ergebnisse dokumentieren – unter Beachtung von Datenschutz und internen Vorgaben)
Ihr Profil:
Wir suchen eine studentische Hilfskraft, die Freude an den beschriebenen Tätigkeiten und an der
Verschmelzung von Bibliothek und Digitalisierung hat. Besonders geeignet sind Sie für die Stelle, wenn Sie sich mit Datenbankstrukturen auskennen und wenn Sie Erfahrungen in dem Bereich der agentenbasierten Prozessoptimierung und -unterstützung haben.
Voraussetzungen:
- Immatrikulierte_r Studierende_r an einer deutschen Universität oder Fachhochschule mit Bezug zu Bibliotheks- und Informationswissenschaften, Informationsmanagement oder Informatik
- Interesse an Abläufen einer Bibliothek und am wissenschaftlichen Publikationsworkflow, sowie daran, wie KI diese sinnvoll unterstützen kann
- Erste praktische Erfahrung im Umgang mit KI-Tools (z. B. zur Textarbeit, Recherche, Zusammenfassung) und die Fähigkeit, Einsatzmöglichkeiten kritisch zu bewerten
eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise - Motivation zum selbstständigen Arbeiten und Lernen
- Spaß an der Arbeit in einem diversen Team und Umfeld
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
- Sicherer Umgang mit IT-Systemen und MS Office-Programmen, insbesondere Excel, Word und Outlook
Wir bieten Ihnen:
- Eine attraktive und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Forschungsinstitut mit einem internationalen Umfeld am Science Campus Süd in Braunschweig
- Eine hochmoderne Infrastruktur und modernste Technologien
- Erste Einblicke in den Berufsalltag und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen
- Die Aussicht auf eine längerfristige Zusammenarbeit
- Ein erfahrenes Team, welches Ihnen zur Seite steht
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Eine Unternehmenskultur der Wertschätzung und Förderung der Chancengleichheit
Bei gleicher fachlicher Eignung erhalten Schwerbehinderte den Vorzug. Um Ihre Rechte zu wahren, bitten wir Sie, uns einen deutlichen Hinweis auf das Vorliegen einer Schwerbehinderung in Ihrem Anschreiben oder Lebenslauf zu geben.
Das HZI engagiert sich aktiv für Gleichstellung, Vielfalt und Integration. Aus diesem Grund verfolgt das HZI das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern.
Einstellungstermin: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung: 6 Monate, eine Verlängerung ist grundsätzlich möglich
Vergütung/Zeitumfang: 13,98 / 13,59 Euro (je nach Studienfortschritt)
Arbeitszeit: 20 Stunden, nach Absprache
Rückfragen richten Sie bitte direkt an Stefanie Öhl, Telefon 0531 6181-2450 oder per E-Mail an:
stefanie.Öhl@helmholtz-hzi.de.
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Junior Research Groups (m/f/d) Infection Biology
Junior Research Groups (m/f/d) Infection Biology
(with professorship and tenure options)
The Helmholtz Centre for Infection Research (HZI) is Germany’s largest academic institution
dedicated to infection research. It is a member of the Helmholtz Association and the German Center for Infection Research (DZIF). We cooperate with our regional University partners, TU-Braunschweig (TU-BS), the Hannover Medical School (MHH), and the University of Veterinary Medicine Hannover (TiHo).
We offer:
• 5-year funding for your junior research group, including competitive salaries for the group leader and three staff positions (PostDoc, PhD Student, lab technician), as well as generous funding for consumables and start-up capital for laboratory investments
• Opportunity to extend your position for another four years based on a positive external evaluation (tenure track)
• Junior professorship option at one of our partner Universities in Lower Saxony
• Access to cutting-edge core infrastructures, research networks and support offices
• Extensive training, family support, and continuing education opportunities
To apply you must have a PhD or PhD equivalent, a strong publication record in peer-reviewed journals and excellent leadership and communication skills. English is our working language. Postdoctoral training and experience in securing third-party funding is welcome, but not required.
We particularly welcome applications from candidates with backgrounds that are underrepresented in science.
Inspired? Then check-out our full job advertisement and information on how to apply here.
Application Deadline: 30.03.2026
Junior Research Groups (m/f/d) AI in Health and Infection Research
Junior Research Groups (m/f/d) AI in Health and Infection Research
(with professorship and tenure options)
The Helmholtz Centre for Infection Research (HZI) is Germany’s largest academic institution
dedicated to infection research. It is a member of the Helmholtz Association and the German Center for Infection Research (DZIF). We cooperate with our regional University partners, TU-Braunschweig (TU-BS), the Hannover Medical School (MHH), the Leibniz University Hannover (LUH), the University of Veterinary Medicine Hannover (TiHo), and Göttingen University.
We offer:
• 5-year funding for your junior research group, including competitive salaries for the group leader and three staff positions (one PostDoc, two PhD students), as well as generous funding for
consumables and start-up equipment
• Opportunity to extend your position for another four years based on a positive external evaluation (tenure track)
• Junior professorship option at one of our partner Universities in Lower Saxony
• Access to cutting-edge core infrastructures, research networks and support offices
• Extensive training, family support, and continuing education opportunities
To apply you must have a PhD or PhD equivalent, a strong publication record in peer-reviewed journals and excellent leadership and communications skills. English is our working language. Postdoctoral training and experience in securing third-party funding is welcome, but not required.
We particularly welcome applications from candidates with backgrounds that are underrepresented in science.
Inspired? Then check-out our full job advertisement and information on how to apply here.
Application Deadline: 30.03.2026
Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (m/w/d) (Entgeltgruppe E13 TV-L, 65%)
An der Herzog August Bibliothek ist zum 01.05.2026 im Rahmen des DFG-Vorhabens
Sidonia Hedwig Zäunemann im literarisch-gelehrten Diskurs der 1730er Jahre
eine Stelle als
wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (m/w/d) (Entgeltgruppe E13 TV-L, 65%)
in der Forschungsabteilung zu besetzen. Die Stelle ist zunächst bis zum 30.11.2027 befristet. Eine Verlängerung auf bis zu drei Jahre wird angestrebt, ist jedoch abhängig von der Verfügbarkeit entsprechender Drittmittel vorbehaltlich der finalen Mittelzuweisung. Die Stelle bietet die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Dissertation).
Die Herzog August Bibliothek (HAB) in Wolfenbüttel ist eine Forschungsbibliothek mit den Schwerpunkten Mediävistik und europäische Kulturgeschichte der Frühen Neuzeit. Sie besitzt eine bedeutende Handschriftensammlung und umfangreiche Bestände gedruckter Bücher des 15. bis 18. Jahrhunderts sowie mehrere Sondersammlungen. In der Arbeitsgemeinschaft
Sammlung Deutscher Drucke vertritt sie das 17. Jahrhundert. Die Bibliothek ist Handschriftenzentrum und Kompetenzzentrum für alte Drucke. Sie führt Forschungs- und Erschließungsprojekte durch, zu denen als ein Schwerpunkt die Digitalisierung einzelner Bestandsgruppen gehört. Das Alter und die Besonderheit der Materialien stellen besondere Anforderungen dar.
Das DFG-geförderte Vorhaben zielt darauf, Sidonia Hedwig Zäunemann (1711-1740) als Bestandteil des literarisch-gelehrten Diskurses ihrer Zeit, der sogenannten ,Frühaufklärung‘, als Beispiel eigenständiger, genreübergreifender und stilistisch-thematisch vielfältiger Autorschaft zu
behandeln. Insbesondere geht es darum, der Forschung bislang unbekanntes und unerschlossenes Quellenmaterial zu sichten, auszuwerten und in einer Monographie darzustellen.
Ihre Aufgaben:
Mitarbeit im DFG-geförderten Vorhaben Sidonia Hedwig Zäunemann im literarisch-gelehrten Diskurs der 1730er Jahre
– Arbeit an gemeinsamen wissenschaftlichen Publikationen
– Entwicklung eigener Forschungsfragen im Kontext des Projektvorhabens
– Mitorganisation einer Tagung zu gelehrten Frauen der Frühaufklärung
Ihre Voraussetzungen:
– Wissenschaftlicher Hochschulabschluss im Bereich der Geistes- oder Kulturwissenschaften (Master oder vergleichbarer Abschluss)
– Kenntnisse des Frühneuhochdeutschen, Interesse an der Literatur des frühen 18. Jahrhunderts sowie vertiefter Beschäftigung mit dieser Periode
– Bereitschaft zu Archivreisen und sich in Neues einzuarbeiten
– Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeit und Eigenständigkeit
– Sehr gute Sprachkenntnisse in deutscher und englischer Sprache
Wünschenswert sind:
– Erfahrungen in der Transkription von Handschriften
– Erfahrungen in der Archivarbeit
Als familiengerechte Bibliothek, Forschungs- und Studienstätte bietet die Herzog August Bibliothek ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, flexible Arbeitszeiten sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Tarifbeschäftigte/r erhalten Sie eine Jahressonderzahlung im Rahmen des TV-L sowie die Teilnahme an der zusätzlichen Altersversorgung im öffentlichen Dienst über die VBL. Es erwartet Sie ein engagiertes und aufgeschlossenes Team.
Die Herzog August Bibliothek strebt an, Unterrepräsentanzen i. S. des NGG in
allen Bereichen und Positionen abzubauen. Die Gleichstellung von Frauen und
Männern wird gefördert. Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und
Befähigung bevorzugt behandelt. Ein Nachweis ist beizufügen. Interessierte
können sich bei Frau PD Dr. Corinna Dziudzia (dziudzia@hab.de) über die Stelle
erkundigen.
Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen (inkl. einer kurzen Schriftprobe, z.B. ein Kapitel der Master-Arbeit) sind bis zum 15.03.2026 unter Angabe des Kennwortes „Zäunemann“ möglichst per E-Mail (PDF-Dokument) zu richten an die:
Herzog August Bibliothek
– Verwaltung –
Lessingplatz 1
38304 Wolfenbüttel
E-Mail: verwaltung@hab.de
Bewerbungsunterlagen werden grundsätzlich nicht zurückgesandt, sondern datenschutzgerecht
vernichtet. Sollte eine Rücksendung gewünscht sein, bitten wir um Beilage eines adressierten
und ausreichend frankierten Rückumschlags.
Hinweis zum Datenschutz: Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen und zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens zu. Diese Einwilligung kann jederzeit ohne Angabe von Gründen gegenüber o. g. Stelle(n) schriftlich oder elektronisch widerrufen werden. Bitte beachten Sie, dass ein Widerruf der Einwilligung u. U. dazu führt, dass die Bewerbung im laufenden Verfahren nicht mehr berücksichtigt werden kann.
Research Associate (m/f/d)
At the Herzog August Bibliothek, a permanent position is to be filled at the
earliest opportunity as a
Research Associate (m/f/d) (E14 TV-L)
in the Research Department. The position is suitable for part-time employment.
The Herzog August Bibliothek (HAB) in Wolfenbüttel is a research library with a focus on Medieval Studies and European cultural history of the Early Modern period. It holds a significant collection of manuscripts and printed books from the 15th to the 18th century, as well as several special collections. Within the Consortium for the Collection of German Prints, it represents the
17th century. The library is a center for manuscripts and early printed books.
The HAB conducts research and cataloging projects, with one major focus on the digitization of selected holdings. The age and particular nature of the materials place special demands on their handling and scholarly engagement.
Your responsibilities:
Strengthening the Research Department in the implementation of the HAB’s Fellowship Program, its academic events, and support of research projects
Maintaining international relations and strategic partnerships
Acquisition of third-party funding
Independent research in the pre-modern period
Participation in the committees of the HAB
Your qualifications:
A university degree in the humanities or cultural studies (Master’s degree or equivalent) as well as a relevant doctoral degree (at least magna cum laude)
Experience in acquiring third-party funding, supervising research projects, and organizing academic events
Willingness to cooperate and innovate
Ability to work in a team, resilience, independence, flexibility, social and intercultural competence
Language skills (German and English, both preferably fluent)
Desirable qualifications:
Habilitation or equivalent scholarly achievement (second book)
Experience in the field of Digital Humanities
As a family-friendly library, research and study center, the Herzog August Bibliothek offers a diverse range of responsibilities, flexible working hours, as well as regular opportunities for professional development and further education. As a salaried employee under the TV-L collective agreement, you will receive an annual special payment and participate in the supplementary pension scheme of the public sector (VBL). You can expect to work in a committed and open-minded team.
The Herzog August Bibliothek aims to reduce underrepresentation as defined by the Lower Saxony Equal Opportunities Act (NGG) across all areas and positions. Gender equality is actively promoted. Applications from women are particularly welcome. Applicants with severe disabilities will be given preference in the case of equal qualifications and suitability. Relevant documentation must be enclosed. Interested parties may contact PD Dr. Corinna Dziudzia (dziudzia@hab.de) for further information about the position.
Applications including relevant documentation must be submitted by 22 March 2026, quoting the reference “Research Department”, to:
Herzog August Bibliothek
– Verwaltung –
Lessingplatz 1
38304 Wolfenbüttel
Germany
E-mail: verwaltung@hab.de
Application documents will generally not be returned but will be destroyed in accordance with
data protection regulations. Should you wish to have your documents returned, please enclose a
self-addressed envelope with sufficient postage.
Data protection notice: By submitting your application, you consent to the processing of your
personal data for the purposes of and within the scope of the application procedure. This consent
may be revoked at any time in writing or electronically without stating reasons by contacting
the office(s) listed above. Please note that revoking consent may result in your application no
longer being considered in the ongoing selection process.
Wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (m/w/d)
An der Herzog August Bibliothek ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
unbefristete Stelle als
wissenschaftliche/-r Mitarbeiter/-in (m/w/d) (Entgeltgruppe E14 TV-L)
in der Forschungsabteilung zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich
teilzeitgeeignet.
Die Herzog August Bibliothek (HAB) in Wolfenbüttel ist eine Forschungsbibliothek mit den Schwerpunkten Mediävistik und europäische Kulturgeschichte der Frühen Neuzeit. Sie besitzt eine bedeutende Handschriftensammlung und umfangreiche Bestände gedruckter Bücher des 15. bis 18. Jahrhunderts sowie mehrere Sondersammlungen. In der Arbeitsgemeinschaft
Sammlung Deutscher Drucke vertritt sie das 17. Jahrhundert. Die Bibliothek ist Handschriftenzentrum und Kompetenzzentrum für alte Drucke. Sie führt Forschungs- und Erschließungsprojekte durch, zu denen als ein Schwerpunkt die Digitalisierung einzelner Bestandsgruppen gehört. Das Alter und die Besonderheit der Materialien stellen besondere Anforderungen dar.
Ihre Aufgaben:
Verstärkung der Forschungsabteilung bei der Durchführung des
Fellowship-Programms der HAB, den wissenschaftlichen Veranstaltungen
und der Betreuung von Forschungsprojekten
– Pflege internationaler Beziehungen und strategischer Partnerschaften
Einwerbung von Fördermitteln
Eigenständige Forschung auf dem Gebiet der Vormoderne
– Mitarbeit in den Gremien der HAB
Ihre Voraussetzungen:
– Wissenschaftlicher Hochschulabschluss im Bereich der Geistes- oder Kulturwissenschaften (Master oder vergleichbarer Abschluss) sowie einschlägige Promotion (mind. magna cum laude)
Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln, Betreuung von
Forschungsprojekten und der Durchführung von wissenschaftlichen Veranstaltungen
Kooperations- und Innovationsbereitschaft
Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Selbstständigkeit, Flexibilität, soziale und interkulturelle Kompetenz
– Sprachkenntnisse (vorzugsweise Deutsch und Englisch fließend)
Wünschenswert sind:
Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistung
– Erfahrungen im Bereich der Digital Humanities
Als familiengerechte Bibliothek, Forschungs- und Studienstätte bietet die Herzog August Bibliothek ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, flexible Arbeitszeiten sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Tarifbeschäftigte/r erhalten Sie eine Jahressonderzahlung im Rahmen des TV-L sowie die Teilnahme an der zusätzlichen Altersversorgung im öffentlichen Dienst über die VBL. Es erwartet Sie ein engagiertes und aufgeschlossenes Team.
Die Herzog August Bibliothek strebt an, Unterrepräsentanzen i. S. des NGG in allen Bereichen und Positionen abzubauen. Die Gleichstellung von Frauen und Männern wird gefördert. Bewerbungen von Frauen werden besonders begrüßt.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt behandelt. Ein Nachweis ist beizufügen. Interessierte können sich bei Frau PD Dr. Corinna Dziudzia (dziudzia@hab.de) über die Stelle erkundigen.
Bewerbungen mit aussagefähigen Unterlagen sind bis zum 22.03.2026 unter Angabe des Kennwortes „Forschungsabteilung“ zu richten an die:
Herzog August Bibliothek
– Verwaltung –
Lessingplatz 1
38304 Wolfenbüttel
E-Mail: verwaltung@hab.de
Bewerbungsunterlagen werden grundsätzlich nicht zurückgesandt, sondern datenschutzgerecht
vernichtet. Sollte eine Rücksendung gewünscht sein, bitten wir um Beilage eines adressierten
und ausreichend frankierten Rückumschlags.
Hinweis zum Datenschutz: Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen und zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens zu. Diese Einwilligung kann jederzeit ohne Angabe von Gründen gegenüber o. g. Stelle(n) schriftlich oder elektronisch widerrufen werden. Bitte beachten Sie, dass ein Widerruf der Einwilligung u. U. dazu führt, dass die Bewerbung im laufenden Verfahren nicht mehr berücksichtigt werden kann.
Chief Core Facilities Officer (m/w/d)
The Helmholtz Centre for Infection Research (HZI), is offering a position for
Chief Core Facilities Officer (m/w/d)
The Helmholtz Centre for Infection Research (HZI) is dedicated to infection research. HZI is a
member of the Helmholtz Association, Germany’s largest research organization.
To optimize and reshape the existing core structures in line with the needs of our scientists and the centre’s future strategy, the HZI is seeking an experienced and visionary leader to take on the role of Chief Core Facilities Officer. This is a senior leadership position, responsible for the strategic development, integration, and operational excellence of our core technology platforms supporting cutting-edge research across the center. The postholder consults and reports directly to HZI management.
Your Responsibilities:
▪ Management and coordination of all HZI core facilities and technology platforms at the
interface with HZI research groups and executive administration
▪ Strategic guidance and implementation of core facilities to tailor and improve the cores to
research needs
▪ Ensure cost-effective and sustainable service delivery, including budgeting, billing,
accountability, and resource allocation
▪ Lead strategic planning for acquisition, development, and implementation of new technologies
▪ Evaluate emerging scientific trends to guide investments in instrumentation and
methodologies
▪ Stay up to date with advancements in relevant technologies and methodologies
▪ Identify funding opportunities, including internal Helmholtz support and external grants
▪ Prepare reports, metrics, and presentations for the executive management and stakeholders
▪ Represent HZI within the Helmholtz Health Core Facility Network, liaise with partner
institutions, and promote awareness and visibility, both internally and externally
▪ Foster a culture of collaboration, service excellence, and continuous learning in close
cooperation with core facility heads, administration and researchers
Your Qualifications:
▪ PhD or an equivalent degree in a relevant scientific discipline
▪ Several years of professional experience with core facility operations with both personnel and
financial responsibility
▪ Experience in an international biomedical research environment
▪ Strong leadership and project management skills with proven ability to supervise, motivate,
and develop divers, international staff
▪ Familiarity with research operations, grant funding processes, budget development, financial
monitoring, resource allocations, and compliance
▪ Problem-solving and analytical skills to manage complex projects and prioritize interests
▪ Ability to foster collaboration across disciplines and establish effective relationships with
research groups as well as with academic, government, and industry partners
▪ Excellent communication skills (oral and written) in English as well as interpersonal skills with
the ability to engage and consult with diverse research fellows and other professionals;
German language skills are recommended
We offer you:
▪ An attractive and varied job in a future-oriented research institute with an international
environment at the Science Campus South in Braunschweig
▪ Flexible working hours, part-time models, home office options
▪ A corporate culture of appreciation and promotion of equal opportunities
▪ Extensive training and continuing education opportunities to develop professional knowledge
and personal skills
▪ A family office to support family and career as well as childcare offers
▪ Interesting additional public service benefits
▪ Option of an additional employer subsidy for the job ticket
People with severe disabilities and equivalent professional qualifications who are suitable for the position are given preference. In order to protect your rights, we ask you to provide us with a clearly recognizable reference to the existence of a degree of severe disability in your cover letter or resume.
The HZI is actively committed to equality, diversity and integration. For this reason, the HZI pursues the goal of professional equality between women and men and expressly welcomes applications from qualified women. The position is suitable for part-time work.
Starting date: As soon as possible.
Duration: Initially limited to 5 years. Long-term employment, whether full-time or part-time, is desired.
Salary: E15 TVöD Bund
Working time: 39 hours per week
Place of work: Braunschweig
Probation period: 6 months
Published: 16.01.2026
Closing date: 02.03.2026
Please upload your application in our online job portal: Chief Core Facilities Officer (m/w/d)
Stellendetails | Helmholtz-Zentrum für Infektionsforschung GmbH
Please include with your application a cover letter, a CV, a separate outline of previous professional achievements (max. 2 pages), and 2 reference names we may contact. Please refrain from sending a photo.
For further information about the job, please contact Allan Koch, phone +49 (0)531 6181-1007,
email: allan.koch@helmholtz-hzi.de
We look forward to receiving your application!